コーチングのコアなスキルに「拡大質問」というのがあります。

コーチングは「指示・命令でなく質問によって自発的な行動や意欲を引き出すもの」というイメージがあると思いますので、質問の大切さはご理解いただけますよね。

いうまでもなく、質問は子育てや部下指導にも大いに役に立ちます。

さて今回は、私の実際の経験と学んできたコーチング体系をもとに、ただウザいだけの質問と自発性ややる気を引き出す質問の違いについてお話しています。　（文：大原）

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